Izquierda Unida Cártama

El Hospital del Guadalhorce no avanza, aunque lleva meses acabado

Salud dice que quedan flecos pendientes, que debe acometer el Ayuntamiento de Cártama, para que la obra sea recepcionada · El Consistorio no responde

la obra del Hospital del Guadalhorce está acabada desde hace varios meses, pero no se le ven avances. Ahora que los gestores buscan partidas donde encajar los recortes, dotarlo de tecnología, contratar los 300 trabajadores que requiere y mantenerlo parece una empresa difícil. La Delegación de Salud -que comprometió su apertura para 2012- sostiene que la obra está pendiente de recepcionarse. Desde la Administración sanitaria se apunta que faltan los viales y la acometida de la electricidad, trabajos que dependen del Ayuntamiento de Cártama. Hasta tanto esos flecos no estén concluidos no puede recepcionarse el edificio y, por tanto, el proyecto no avanza. Ya en febrero pasado, Salud indicó que a lo largo de ese mes debían verificarse diversos aspectos del proyecto para confirmar que se ajustara a lo estipulado y pudiera recepcionarse. Por su parte, el Ayuntamiento cartameño no contesta. Tras reiterados intentos de Málaga Hoypara conocer el estado de los flecos que le competen a la administración municipal, finalmente un portavoz indicó que no harían comentarios. Su apertura descargaría al Clínico, un hospital que según el último informe de Ciedes es -de los diez más grandes de Andalucía- el que tiene la peor ratio de camas por cada 1.000 habitantes de población asignada. Mientras no se abra, el Clínico es el centro de referencia del Guadalhorce ya que la comarca carece de hospital. La obra se inició en 2009, cuando la crisis ya empezaba a hacer estragos. Aún así, la Consejería de Salud ha acabado la obra. Solo quedan flecos. La plataforma que se movilizó para conseguir el hospital cuando la Administración rechazaba el proyecto y que luego volvió a activarse para exigir que se acelerara, mantiene que luchará por su apertura. Aunque distintas fuentes consideran que es una infraestructura que está en el aire por los recortes, se trata, con diferencia, del proyecto sanitario más avanzado de la provincia. Las obras de los chares de Mijas y Estepona -anunciados hace siete años- ni siquiera han empezado. Tampoco se ha adjudicado aún el Instituto Biomédico de Málaga (Ibima), que era la primera pieza del megahospital, y que debía haberse iniciado en julio pasado.

NOTICIA EN EL DIARIO MÁLAGA HOY

IZQUIERDA UNIDA DEFIENDE EL TREN

IU anuncia movilizaciones contra las subidas de precios y supresión de servicios de los trenes
Concejales y cargos públicos se han concentrado esta mañana ante las puertas de la Estación María Zambrano

Concejales y cargos públicos de Izquierda Unida de la Costa del Sol, Guadalhorce y Málaga capital, junto a la parlamentaria andaluza de la coalición, Lola Quintana, se han concentrado esta mañana ante las puertas de la Estación María Zambrano para denunciar la subida de hasta un 49 por ciento en el precio de los billetes del tren de cercanías y la desaparición de servicios en diversas líneas como el tren matutino de Ronda.

Estos municipios y comarcas van a iniciar una campaña de información y sensibilización a los usuarios del tren que en la costa supuso en 2010 más de ocho millones de pasajeros.

Se trata, según explicó Lola Quintana de una subida del 12,7 por ciento del billete sencillo en la línea Málaga- Fuengirola (de 2,95 a 3,35 euros) y de la desaparición del descuento de ida vuelta en este trayecto, que suponía abonar el 50 por ciento menos de su precio. En cuanto a la línea C2 (entre Pizarra y Málaga) el billete pasa a costar entre 3,80 5 euros. Para la diputada de IU, esta decisión de Renfe y el Gobierno central es un nuevo ataque directo a los trabajadores y estudiantes que son los que usan mayoritariamente este servicio, pero también para la potenciación del turismo.

En esa misma línea se pronunció el concejal de IU en Málaga, Eduardo Zorrilla, quien recordó que lo que el Gobierno persigue es privatizar el servicio, cuando la apuesta debería ser la contraria: fomentarlo como medio de transporte sostenible y rentable económica y socialmente.

Zorrilla anunció la campaña que se realizará entre los usuarios afectados, así como la presentación de iniciativas en los ayuntamientos de la costa, la capital y el Guadalhorce.

De igual manera, se desarrollarán iniciativas en las instituciones central y andaluza sobre estos asuntos y otras cuestiones como la desaparición del servicio tren que une Ronda con Málaga

Si hay recortes y aumento precios, en el caso de Ronda se suspende el servicio que unía la ciudad del Tajo con la capital y que salía de la primera a las 07, 12 de la mañana y regresaba a las 18,20 de la tarde. Todo ello porque se pone en marcha un tren turístico que parte de la capital a las 10 de la mañana. Para Quintana, ambas cosas no son incompatibles, ya que se podría adelantar el horario del tren que sale de Ronda y ponerlo en funcionamiento desde la capital a las 10 de la mañana. Este servicio lo utiliza un importante número de usuarios y su desaparición deja si alternativa a rondeños y usuarios de otras localidades como Campillos, Almárgen o Teba.
Izquierda Unida también reclama que el nuevo tren turístico de Málaga a Ronda tenga una parada en Bobadilla para que haga el mismo servicio turístico hacia la ciudad del Torcal.

La diputada de IU recuerda la apuesta firme de la coalición por el tren como servicio que vertebra la provincia, mientras que el PP intenta acabar con ello mediante supresión de servicio, retirada de trabajadores, fuertes subidas de tarifas, etc
NOTICIA DEL DIARIO MALAGA HOY

Hablando Claro

Cmf 11 Temas de Actualidad 14.06.2012 (1)

CMFnum 2 Ni Gente Sin Casa Ni Casas Sin Gente

Urgente ayudemos a parar el desahucio

Desde la Plataforma afectados por la hipoteca (PAH) han solicitado la máxima difusión posible para pedir la colaboración de los ciudadanos. Han solicitado la ayuda de todos para evitar el desahucio de unos vecinos de Cártama Estación. Mañana jueves, intentarán de nuevo renegociar con el banco otras posibilidades como el régimen de alquiler, una propuesta que ya ha sido denegada en otras ocasiones por la sucursal bancaria. Para apoyarles, la plataforma va a acompañar a esta familia a las 10:30 al BBVA de la Avenida de la Paloma.

En caso de una respuesta negativa por parte de la entidad, el día 8 se llevaría a cabo el desahucio. Esto ha llevado a la plataforma a solicitar todo el apoyo posible. A partir de las 11:00 horas la plataforma y todos aquellos que quieran dar su apoyo a la familia estarán en la Calle Alemania nº 78 de la Estación de Cártama.

Mapa: http://goo.gl/maps/xnGx

Si el viernes hay que acudir a paralizar el desahucio, todo se transmitirá por streaming en el siguiente enlace a partir de las 10:30 de la mañana aproximadamente:

http://www.ustream.tv/channel/quincemalagaliveProponemos el hashtag #desahuciomlg

Podéis seguir todas las novedades en Facebook:

https://www.facebook.com/events/201648029957803/permalink/201889403266999/?ref=notif¬if_t=like

Esta familia con tres hijos necesita la ayuda de todos. Mañana podríamos ser cualquiera de nosotros.

la Escuela Municipal de Baloncesto de DE CÁRTAMA organizará esta temporada la Final Four Provincial Preminibasket

Nota de Prensa: de escuela de baloncesto de cártama

El Área de Deportes del Ayuntamiento de Cártama, a través de la Escuela Municipal de Baloncesto organizará esta temporada la Final Four Provincial Preminibasket, tanto en masculino como en femenino.

Por primera vez, la Escuela Municipal de Baloncesto de Cártama organiza en las nuevas instalaciones del Pabellón Polideportivo de la Ciudad Deportiva de Cártama una final provincial. Donde se darán cita más de 100 niños y niñas pertenecientes a 6 clubes diferentes.

El cuadrante de la final four quedará de la siguiente forma:

Femenino:

Semifinal 1:
Viernes 01/06/12 a las 17.15h: Analto Maristas Málaga - EBG Málaga Unicaja.

Semifinal 2:
Viernes 01/06/12 a las 18.00h: C.B. El Palo OS Unicaja 02 - C. Presentación.

Masculino:

Semifinal 1:
Viernes 01/06/12 a las 19.15h: E.B. CÁRTAMA- C.B. El Palo OS Unicaja 02.

Semifinal 2:
Martes 05/06/12 a las 20.00h: Unicaja EBG Málaga - C.B. Estepona

Las finales tendrán lugar el Viernes día 8 de Junio a las 19.30h en el Pabellón Polideportivo. Tras la disputa de ambos partidos, se procederá a la entrega de trofeos y medallas a los finalistas por parte de la organización y de los representantes de la Delegación Malagueña de la Federación Andaluza de Baloncesto en Málaga.

¡Ven y anima a TU EQUIPO! Tu apoyo es fundamental.

Fuente: http://www.baloncestocartama.com/noticias/179-final-four-provincial-preminibasket-masc-y-fem.html

Sin más que comunicar, y esperando contar con vuestra asistencia y apoyo, recibid un cordial saludo.

Un saludo.
M. Rísquez.

REFORMA LABORAL Y DESPIDO EN EL CORTE INGLÉS

Posiblemente quede alguien que siga creyendo que la reforma laboral se hizo para crear trabajo.
Este es otro ejemplo de para que sirve la reforma laboral.
carta de despido (y no es el primero) a una trabajadora de el Corte Inglés de Málaga del pasado 16 de Mayo por "absentismo", es decir por no ir al trabajo estando enferma y de baja en la seguridad social, según contempla la Reforma Laboral del Gobierno de Rajoy, que iba a defender a la clase trabajadora.
La compañera entró a trabajar en la empresa cuando esta abrió en Málaga, es decir el Junio de 1.979, hace 33 años. Tiene un sueldo mensual de 668'64€ (jornada parcial que es la mas habitual en las grandes superficies), por ello le han dado la indemnización máxima según la reforma laboral es decir 12 mensualidades que son 8.023'68€. Si el despido fuera improcedente ( en realidad más improcedente no puede ser), le deberían haber correspondido la indemnización máxima o sea 42 mensualidades que serían 28.082'88€.
Para esto sirve la reforma laboral. El Corte Inglés le quita injustamente el puesto de trabajo a la compañera, con el arma de la reforma laboral en la mano, y se ahorra más de 20.000€.
La reforma laboral es un atraco a los trabajadores.

(vinculo a la carta de despido)

Pura y dura REFORMA LABORAL

Posteamos textualmente correo electrónico recibido en iucartama@hotmail.com

Buenas tardes, Manolo. Te mando este correo para dar a conocer lo que le esta sucediendo a mi empresa.

Mi nombre es Rosendo y soy miembro del Comite de Empresa desde hace casi cuatro años. Mi empresa es Raytheon Microelectronics España. La primera empresa que se instaló en el Parque Tecnologico de Andalucia en Campanillas (Málaga). Una empresa que fabrica placas electronicas y que principalmente esta enfocada en el sector militar y de defensa.
El pasado 11 de mayo la empresa llamo a los dos representantes de los trabajadores que estaban en la fabrica y a dos empleados como testigos y los reunieron ante un abogado para sin mas explicaciones decirles que desde ese instante estaban despedidos.
Inmediatamente todos los trabajadores de producción inician una movilizacion de protesta que se plasma en una huelga indefinida que a día de hoy 20 de Mayo continuamos.
Asi trata esta multinacional norteamericana a sus empleados, trabajadores que llevan una media de 18 años y que se puede decir que hemos echado los dientes en ella. Las condiciones todos os las podéis imaginar: 20 dias por año trabajado y un maximo de 12 mensualidades.
Pura y dura REFORMA LABORAL. Pero lo mas asombroso y se puede decir que indignante es que ese mismo dia, al solicitar una reunión con el director, se nos comunica que 4 dias despues, es decir, el 15 de Mayo se nos presentara un ERTE ( Expediente de Regulacion Temporal de Empleo) para toda la plantilla de un año de duracion. Esta nueva medida solo se entendería antes de los despidos y no al contrario ya que una empresa que tiene perdidas, lo lógico es que no se gaste mas de 250000 € en despidos sino que se los ahorre e incluyan a estos trabajadores en el ERTE, recayendo el coste entre todos los trabajadores y en el Estado que facilita esta formula para estas situaciones.
Esta situacion no es nueva en la empresa, pero si difrente, explico: en 2009 despidieron a 17 trabajadores con una indemnizacion de 45 dias y 24 mensualidades y en 2010 despidieron a 55 compañeros mediante un ERE negociado donde se acordaron 48 dias y 24 mensualidades. Despues de los diez de ahora solo quedamos 98 trabajadores. Siempre nos dicen lo mismo: que es por la viabilidad del resto de la plantilla y por el futuro de la empresa. Pero la verdad es que la corporacion nos esta dejando morir poco a poco de forma agonica, ya que el mayor volumen de facturacion nos viene a traves de la propia corporacion Raytheon. En esta ocasion nos dicen que de todas las medidas que barajaron estas son las unicas y menos dramaticas que se podian emplear. Eso que se lo digan a todos los trabajadores que han sido despedidos. Si se queria evitar daño realmente se tenia que haber hecho el ERTE y despues de un año ver en que condiciiones se encuentra la empresa para tomar otro tipo de medidas o continuar el ERTE otro año mas. Serian dos años sin coste alguno para la Empresa y sin tener que despedir a unos trabajadores con una cualificacion y una especializacion muy alta como asi siempre lo ha dicho la empresa.

GRACIAS!!!

Desde la asamblea de Izquierda Unida de Cártama queremos dar las gracias a todas aquellas personas que vinieron a compartir con nosotros la feria de la Estación de Cártama, a pesar de las dificultades que hemos tenido ya que el ayuntamiento no nos autorizó a montar una barra en la zona habilitada para ello.

Izquierda Unida quería aportar su granito de arena en esta fiesta, para ayudar a que siga creciendo y así cada año vaya a más. Desde Izquierda Unida pensamos que es de vital importancia incentivar estos eventos y más en estos tiempos de crisis ya que suponen una importante fuente de ingresos para los comercios de la localidad.

Por todo esto Izquierda Unida seguirá apoyando la feria de Cártama Estación e intentará estar presente de una forma u otra en los próximos años.